11月28日，常宝股份召开2024年ESG年度报告编制启动会暨ESG知识专题培训会，为ESG工作开启新篇章。常宝股份总经理韩巧林、董事会秘书刘志峰、各子公司、职能部门负责人及相关人员参加会议。

        董事会秘书刘志峰介绍了公司前期ESG报告编制、评级情况，2024年公司ESG表现及2024年ESG报告编制计划安排。总经理韩巧林对公司ESG工作及ESG报告编制提出明确要求，指出公司ESG工作要以提升公司内生动力为目标，以ESG报告编制为抓手和工具，促进公司整体管理效能和可持续发展能力的提升。会上，与会人员参加了《ESG管理专题知识》培训。

        近年来，常宝股份积极践行可持续发展理念，持续开展能源结构转型、节能技术升级和能碳数智建设，加大光伏项目建设和绿电采购，开展产品碳足迹核查和绿色产品认证等系列工作，能耗强度和碳排放强度逐年下降，公司低碳绿色发展成效显著。同时，公司持续加强生态保护和环境改善，履行社会责任、健全公司治理和内部控制，持续提升公司治理能力和可持续发展水平。公司先后获得“国家绿色工厂”、“江苏民营企业社会责任领先企业”、“年度绿色发展领军企业”等称号。常宝股份将与所有伙伴共同努力，打通低碳发展路径，共同实现绿色高质量发展。

        2024年3月29日公司发布了首份ESG报告。华证ESG评级提升至A级，商道融绿ESG评级提升至A-，WIND ESG评级提升至BBB。

        常宝股份将始终秉持“专精特新”的发展理念，坚持高端化、智能化、绿色化、国际化发展，积极推动可持续发展理念融入企业战略与管理，坚持长期主义和绿色低碳发展，不断筑牢企业可持续发展基石。

        未来，常宝股份将持续践行“持续进步，为社会创造更多价值”的企业使命，以可持续发展理念为指引，打造常宝ESG特色品牌，明确ESG管理目标，推动ESG管理标准化和体系建设，深化ESG管理的内涵和深度，实现ESG整体表现水平和可持续发展能力的逐步提升，打造可持续发展的全球知名的特种专用管材品牌企业。